Job Description
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I. Descripción General
El Vendedor Suplente es responsable de aprender y desarrollar las habilidades necesarias para desempeñar funciones de venta directa de productos alimenticios, siguiendo los lineamientos y estrategias comerciales de la empresa. Durante el periodo de formación, trabaja bajo supervisión para adquirir conocimientos sobre el portafolio de productos, técnicas de venta, atención al cliente, logística y gestión de cuentas.
I. Responsabilidades:
- Cubrir vacaciones, enfermedad, ausencias de los vendedores de rutas.
- Cumplir con los horarios de trabajos establecidos por su supervisor según ruta asignada.
- Disponible para entregas especiales en cualquier momento según sea requerido.
- Verificar su mercancía, aceptarla y cargarla en el vehículo asignado cada mañana.
- Mantenimiento de góndolas, exposiciones secundarias, rotulaciones.
- Mantener el planograma de cada tienda asignada a la división cuando no tenga ruta asignada.
- Visitar y venderles la variedad aprobada a todos los clientes asignados en el día de visita, acomodarla en góndola y ponerles fecha y precio a los dulces.
- Dar segunda visita a los clientes claves de ruta asignada cuando esté trabajando en una ruta y ser responsable de todas las canastas que lleva a la ruta.
- Alcanzar cuotas establecidas por categoría en su ruta asignada.
- Hacer diariamente un cuadre o liquidación de sus ventas y entregar el dinero y documentos que forman parte de éste al cajero de la Compañía.
- Debe entregar completo el dinero del cuadre (no “shortage”)
- Controlar y mantener el porciento de “stale” entre los parámetros establecidos según el canal al cual este asignado.
- Recoger toda la mercancía expirada por cinta y fecha de todos los productos de distribución y preparar documento de crédito y traer la misma al cuarto de “stale”.
- Establecer y mantener contactos con gerentes y encargados de tiendas para facilitar comunicación y agilizar el servicio.
- Buscar oportunidades de ventas y las prioridades de servicio de la semana, dar buen servicio y tener buenas relaciones con los clientes.
- Trabajar en equipo con los gerentes de cuentas claves y “merchandisers” para maximizar oportunidades de ventas (“shoppers”, demostraciones, etc.)
- Informar y recomendar sobre actividades de la competencia, oportunidades de negocio, precios, etc.
- Mantener vehículo asignado recogido, organizado e informar a flota cualquier desperfecto mecánico o accidente.
- Reportarse todos los días con el supervisor de turno en la tarde por cualquier necesidad operacional o información que debe recibir.
- Verificar y asegurar que todo producto en especial o en góndola esté debidamente rotulado.
- Informar a su supervisor de forma inmediata toda violación de acuerdos de especiales, espacios en góndola, espacios secundarios y productos descontinuados en un cliente.
- Mantener y aumentar las ventas en todos los clientes.
- Inspeccionar a diario la unidad asignada y entregar reporte completo semanalmente.
- Responsable de cumplir con lo establecido en el Manual del Conductor de la empresa.
- Velar por el cumplimiento de las políticas de manejo de producto en góndola. (cintas)
- Reporta cualquier situación de inocuidad y calidad de alimentos.
II. Requisitos:
- Licencia de Conducir Categoría 8
- Licencia de la Comisión
- Tener examen médico DOT
- Escuela Superior o equivalente y un (1) año de experiencia en el área de Ventas.
- Experiencia manejando equipo pesado de transmisión manual (standard)
- Experiencia en ventas y distribución de mercancía, preferiblemente de productos alimenticios.
- Capacidad para levantar, cargar y descargar objetos.
- Destrezas matemáticas y habilidad para trabajar con cifras numéricas y facturas.
- Disponibilidad para trabajar fines de semana, días feriados y horario de madrugada.
- Récord Choferil.
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